Pour ma part, je compte prendre un congé parentale de 3 ans. Je suis resp. adjointe dans le prêt à porter et les horaires sont super hard ( 9H30 à 21H  )

Il parait qu'une Ass mat ne peut pas prendre 3 BB du même âge  Elle peut garder 3 BB mais d'âge différents ( si je ne me trompe pas  ) . Reste la solution de la crèche, et là il faut s'y prendre vachement à l'avance  Mais avec des triplés, on est prioritaire (dans certaines villes  )

Ta question est tout a fait légitime...
Pour ma part,nous nous sommes renseigné quand a un mode de garde a domicile...
En effet,étant tous 2 artisans,congé parental,existe pas...
J'ai dû donc reprendre le boulot aux 2 mois des filles,dûr dur...
La garde a domicile coute tres cher, malgré l'allocation "libre choix de mode de garde",qui couvre l'équivalent de 20h/mois,et la moitié de ses charges...
Car quand c'est pour une nounou chez elle,tu as 3 fois l'alloc pour 3 bébés,mais chez toi,c'est une alloc par famille,peu importe le nombre de bébés...(et pourtant,ce mode de garde n'est pas du luxe avec des triplés...)
Une personne coute environ 12/13? de l'heure,charges comprises...tu peux avoir l'alloc dont je parle meme si tu choisi quelqu'un toi meme,(puisque dite "de libre choix"),mais cela fait peu d'heures...si tu paie des impots,tu peux avoir 50% de ce que ça te coute de déductible,(nous ne sommes plus imposable,donc toujours pas valable)...
Il faut aussi savoir que c'est toi l'employeur,avec tout ce que ça comporte,donc l'avantage de passer par une asso d'aide a domicile c'est que c'est eux l'employeur,mais il faut trouver quelqu'un qui te convient...
Apres,si tu es en ville,peut etre as tu la chance qu'il y ait des creches/haltes garderies,et dans ce cas,inscrit toi maintenant,et sollicite le maire pour etre prioritaire...
Et avec encore plus de chance,tu trouveras peut etre une nounou rien que pour toi!
Voila ce que je peux te dire d'apres mes recherches...
Pour ma part,ça s'est solutionné par quelqu'un qui vient 2 demi journées /semaines,et le reste du temps,entre le papa et moi,on s'organise,les filles ont un grand parc dans mon atelier...mais ça c'est faisable uniquement parce qu'on travaille chez nous...par contre faire des horaires de boulot normal,là,faudra repasser...mais on s'adapte...
En conclusion,il faut que tu voie si financièrement c'est valable que tu retravaille avant l'école,mais il y a aussi ton équilibre psychique...peut etre n'envisage tu pas de rester 3 ans sans activité professionnelle...c'est légitime aussi...peut etre envisager une reprise a mi-temps?...
Voilà,bon courage dans tes démarches,et pour la nounou,poses tes marques dès maintenant a la pmi,on sait jamais,une nounou avec 3 agréments qui viendrait s'installer pres de chez toi...il te faudrais etre la 1ère sur le coup...et les pmi ont les listes des nounous...
Nous,on refera surement un peu plus surface quand elles iront a l'école...mais on a le temps encore...
Bon,j'arrète là,je m'étale,je m'étale...

Bonjour,
Pour ma part, j'ai pris un congé parental de 3 ans et depuis un mois, je suis en congé sans solde jusqu'en septembre pour leur 2ème rentrée scolaire. En reprenant en mars, je n'aurai pas eu de congé d'été.
Par rapport à ta question, rapproche toi de ton relais AM car
1/les agréments sont différents d'un département à un autre. Il peut donc arriver qu'un AM est un agréments pour 3, ou sinon, il faut demander une dérogation.
2/ il peut t'aider à trouver une nounou qui s'installe ou qui n'a plus du tout d'enfants à garder pour accueillir tes 3 enfants et personne d'autre !
3/ Une nounou qui a élevé une famille nombreuse peut accueillir plus facilement une "tribu" c'est la chance qu'une de mes copines a rencontré, elle a peu retravaillé dès qu'elle en a eu envie et sans trop de peur
4/ Certaines AM préfèrent les enfants de professeur car elles bénéficient de toutes les vacances scolaires.
A toi de voir, et tu as raison de prévoir cette thématique bien à l'avance, crois moi !!
Bon courage

Dine,c'est l'URssaf qui te donneras les taux horaires,ainsi que la marche a suivre pour une embauche...
l'Anpe ne m'as pas semblé compétente dans ce cas particulier...
Bon courage...

J'ai eu beaucoup de chance, car j'habite une commune qui donne la priorité aux familles multiples pour les places en crèche, donc j'ai pu reprendre le travail (à 70%) dès la fin de mon congés maternité.

Nous ne nous étions pas renseigné pour employer quelqu'un à domicile, je ne peux donc t'être d'aucune aide, désolée... 

Bon je vois qu'il faut être un vrai petit chef d'entreprise quand on a plusieurs bb en même temps. Je viens de réaliser qu'il y aurait des moments où, mon mari étant des fois en déplacement je me retrouverais seule le soir avec les 4 enfants et j'avoue que ça commence à m'angoisser.
Alors je pense de plus en plus qu'avoir une personne qui travaillerais à mon  domicile serait la meilleure solution car le papa a des horaires de travail assez large donc soit il embauche tôt le matin et je devrais gérer mon grand qui va rentrer à l'école et les 3 bb soit il débauchera tard le soir (vers 19h30) et là ce sera seule avec les 4 pour les bains le repas et le début du coucher alors comme je ne suis pas super woman je pense que je préfère la solution du matin car si la personne qui travaillera chez moi arrive vers 8h45 ça me permettra d'emmener mon fils à l'école et le soir vers 18h00 le papa rentrera (normalement) sinon je crois que je ferai appel aux mamies qui heureusement ne sont pas loin.
Que de questions en tête.
merci de partager vos expériences.