Normalement, ça va assez vite avec la caf (c'est pas comme la sécu...  ), mais moi, je leur fais toujours un courrier le mois précédent, pour être tranquille (mais en général, il m'en envoi un avant).

En fait j'avais reçu le courrier de demande de renseignements en décembre mais ils disent d'attendre la fin du congé pour l'envoyer , ce qu'on m'a confirmé par téléphone .
C'est pas toujours facile à comprendre tout ça 

Et pour la durée je sais pas trop mais en fait si tu prends d'un coup jusqu'au 3 ans ton employeur n'est pas obligé de te reprendre avant si finalement tu veux reprendre plus tôt . En fractionnant tu peux changer d'avis par exemple reprendre à temps partiel .

j'ai repris le travail à 80% le 3 janvier 2011 pour 6 mois puis en Août j'ai rempilé pour 6 mois et là je le renouvelle à partir de février ... mais on me dit que maintenant c'est pour 1 an car on ne peut faire que 2X6 mois et après c'est 2 x 1 an  alors que quand je m'étais renseigné on m'avait dit que c'était "nouveau" mais que l'on pouvait désormais renouveler TOUS LES 6 mois jusqu'au 3 ans 

Coucou,

Je remonte le post car j'ai besoin d'infos 

Je suis infirmière dans la fonction publique, en congé parental depuis le 31 juillet 2011, que j'ai demandé jusqu'au 3 ans de mes filles le 1er décembre 2013.
Or, je suis enceinte avec une DPA prévue au 2 novembre, mon congé mater devrait être du 7 septembre 2012 au 8 mars 2013.
Comment je dois procéder pour mon congé parental? J'ai normalement le droit de demander à ce qu'il s'arrête tous les 6 mois, donc ça ferait au 31 juillet 2012. Mais je fais quoi du 31 juillet au 7 septembre début de mon CM?
Est-ce que je peux demander à avancer mon congé mat ou dois-je demander à prolonger mon CPE jusqu'au 7 septembre?
Je dois le demander avant quand?
Est-ce que mon employeur est obligé d'accepter mon CM?

Merci de vos réponses si vous en avez. 

tu as aussi la possibilité de demander à la sécu à commencer ton congé maternité 2 semaines avant. Ces 2 semaines seront prises sur ton congé postnatal. Par contre, pour le reste du temps à compléter, tu n'as pas de vacances qui restent ?

http://www.ameli.fr/fileadmin/user_upload/documents/maternite-05-2011.pdf (page 10/19 dans le doc pdf ou page 18 numéroté sur le document) : tu as un tableau qui indique la possibilité de report de congé postnatal en prénatal.

Biz

non 2 semaines c'est le max, tu dois pouvoir juste faire 6 jours

Biz

une petite question a kattryn particulièrement mais cela peut servir a d'autre ou si d'autre son dans le meme cas merci de me retransmettre les info


etant en conges parental pour bébé 3 jusqu'au 31 mai  2012,j'ai solder des conges payer du 1/06/2012 au 5/06 et le gygy m'a fait un arret patho du 06/06 /2012au 19/06 car mon conges parental bébé 4 commence le 20/06/2012

j'ai poster tous les doc a tous les organisme concerner

et ce matin par courrier je reçois une copie de mon attestation de salire de mon employeur

une chose me choque deçu il a noter en dernier jour travailler le 05/06/2012 en situation conges payé

et dans les colonnes montanat de salaire a gauche du tableau il note 0 euros avec les dates du 01/03/2012 au 31/05/2012 ( c'est normal que cela est a 0 car j'etais en conges parental)

et dans la colonne salaire retabli a droite du tableau 1221.20 euros


ma question est est ce normal et est ce que je vais avoir droit au indemnité journaliere
( j'ai peur qu'il me la fasse a l'envers)

merci de vos reponse et a bientot

a parti du 20/06 c'est gonges maternité pas conges parental excuser moi
ce qu'il me pertube c'est que l'atestation de salaire n'est pas rempli comme celle pour le conges maternité bébé 3 mais comme tu dis cela va etre normalement les meme ijj que bébé 3
merci a toi et a bientot