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Auteur Fil de discussion: Juinettes 2010 : Y a pas que les mamans qui pipElettent !!!!  (Lu 320838 fois)
TWINNIES
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Jules et olympe mes diablotins d'amour


« Répondre #7590 le: 21 Décembre 2014 à 12:13:01 »

Line je te sens très très en colère ! Effectivement les primes au mérite c'est ultra subjectif, donc tu as raison de demander des explications, après elle a peut être été proratisée par ton arrêt maladie?
Je suis choquée aussi que tu découvres le montant avec ta fiche de paie, la moindre des choses aurai été que ton responsable argumente sa position, c'est ça manager!
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Working girl, épouse, femme et maman de Jules et Olympe
 6ans .... On est des grands et charly c'est notre Couz préfèré

Ma devise : on nait et on meurt, l'important c'est ce que l'on fait entre les deux
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Jules et olympe mes diablotins d'amour


« Répondre #7591 le: 21 Décembre 2014 à 12:14:38 »

Matoche, je comprends pour Julien, je me marre parce qu'ici aussi les choix de Jérôme en matière de parrain ce sont avérés désastreux, tellement que le parrain de Jules ( mon choix) m'a dit t'en fait pas je serai aussi le parrain d'olympe
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« Répondre #7592 le: 21 Décembre 2014 à 12:57:50 »

Matoche, je comprends pour Julien, je me marre parce qu'ici aussi les choix de Jérôme en matière de parrain ce sont avérés désastreux, tellement que le parrain de Jules ( mon choix) m'a dit t'en fait pas je serai aussi le parrain d'olympe

 
Heureusement que tu as bien choisit  Souriant
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« Répondre #7593 le: 21 Décembre 2014 à 12:58:20 »

Ici zéro probleme de parrain marraine... Y en a pas 
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Juinette 2010


« Répondre #7594 le: 21 Décembre 2014 à 14:05:33 »

Matoche, je comprends pour Julien, je me marre parce qu'ici aussi les choix de Jérôme en matière de parrain ce sont avérés désastreux, tellement que le parrain de Jules ( mon choix) m'a dit t'en fait pas je serai aussi le parrain d'olympe

 
Heureusement que tu as bien choisit  Souriant

+ 1 !!!
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juinette 2010


« Répondre #7595 le: 21 Décembre 2014 à 20:04:21 »

Line je te sens très très en colère ! Effectivement les primes au mérite c'est ultra subjectif, donc tu as raison de demander des explications, après elle a peut être été proratisée par ton arrêt maladie?
Je suis choquée aussi que tu découvres le montant avec ta fiche de paie, la moindre des choses aurai été que ton responsable argumente sa position, c'est ça manager!
Oui, vive la FP! Car chez nous on decouvre sur la paie et on comprend qu'après...
Et oui, ça devrait être proratisé, donc une partie pour le presentéisme, une autre pour la qualité du travail administratif, et une autre pour le travail a proprement parlé... Mais malheureusement ça ne fonctionne comme ça que sur le papier et pas dans les textes. Mon chef est rancunier (c'est exactement le mot qu'il a utilisé lorsqu'il s'est presenté a son arrivée (le genre de chose qu'un bon manager ne doit pas dire  ) donc je ne ferai pas de recours, mais je suis certaine que j'aurais eu gain de cause, car dans mes entretiens, il ne me reproche jamais rien... en revanche  il a inscrit dans toutes les rubrique (ou presque) mon absence suite a ma grossesse. Je me souviens que ça me choquait tant ça faisait lourd et que je me doutais qu'il allait agir de la sorte

Cela étant je crois que d'ici a mon entretien hierarchique, dans les mois a venir, je trouverai la manière de lui faire savoir mon point de vue par rapport a tout ça, mais pas directement (comme lui sait si bien le faire...)
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Marie née le 17/06/10 a 41+6j 3kg405 pour 50 cm. Son jumeau restera pour toujours dans nos coeurs ainsi que nos 2 autres petits anges qui l'ont accueilli au paradis des anges.
Sarah, venue agrandir notre famille le 24/11/13. 50cm pour 3.690 kgs
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juinette 2010


« Répondre #7596 le: 21 Décembre 2014 à 20:05:04 »

Ici zéro probleme de parrain marraine... Y en a pas 
elle est là la solution pour avoir la paix!
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« Répondre #7597 le: 21 Décembre 2014 à 20:20:51 »

Ici zéro probleme de parrain marraine... Y en a pas 
elle est là la solution pour avoir la paix!

C'est que ce n'est pas évident de trouver quelqu'un. Un parrain ou marraine en France quel intérêt, on ne rentre que trop peu et impossible au Gabon puisque tous les gens qu'on connaît ne sont que de passage pour quelques années 
Et puis J'ai eu une marraine de merde et un parrain bien moyen et ca m'a toujours déçu etant petite. Alors pas envie de faire ca a mon gosse
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« Répondre #7598 le: 21 Décembre 2014 à 20:22:05 »

Line je te sens très très en colère ! Effectivement les primes au mérite c'est ultra subjectif, donc tu as raison de demander des explications, après elle a peut être été proratisée par ton arrêt maladie?
Je suis choquée aussi que tu découvres le montant avec ta fiche de paie, la moindre des choses aurai été que ton responsable argumente sa position, c'est ça manager!
Oui, vive la FP! Car chez nous on decouvre sur la paie et on comprend qu'après...
Et oui, ça devrait être proratisé, donc une partie pour le presentéisme, une autre pour la qualité du travail administratif, et une autre pour le travail a proprement parlé... Mais malheureusement ça ne fonctionne comme ça que sur le papier et pas dans les textes. Mon chef est rancunier (c'est exactement le mot qu'il a utilisé lorsqu'il s'est presenté a son arrivée (le genre de chose qu'un bon manager ne doit pas dire  ) donc je ne ferai pas de recours, mais je suis certaine que j'aurais eu gain de cause, car dans mes entretiens, il ne me reproche jamais rien... en revanche  il a inscrit dans toutes les rubrique (ou presque) mon absence suite a ma grossesse. Je me souviens que ça me choquait tant ça faisait lourd et que je me doutais qu'il allait agir de la sorte

Cela étant je crois que d'ici a mon entretien hierarchique, dans les mois a venir, je trouverai la manière de lui faire savoir mon point de vue par rapport a tout ça, mais pas directement (comme lui sait si bien le faire...)

Dommage que vous ne puissiez pas attribuer une note à votre responsable hiérarchique, je suis sûre que si ça marchait dans ce sens ca prime serait bien moindre 
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juinette 2010


A
« Répondre #7599 le: 22 Décembre 2014 à 08:07:18 »

Line je te sens très très en colère ! Effectivement les primes au mérite c'est ultra subjectif, donc tu as raison de demander des explications, après elle a peut être été proratisée par ton arrêt maladie?
Je suis choquée aussi que tu découvres le montant avec ta fiche de paie, la moindre des choses aurai été que ton responsable argumente sa position, c'est ça manager!
Oui, vive la FP! Car chez nous on decouvre sur la paie et on comprend qu'après...
Et oui, ça devrait être proratisé, donc une partie pour le presentéisme, une autre pour la qualité du travail administratif, et une autre pour le travail a proprement parlé... Mais malheureusement ça ne fonctionne comme ça que sur le papier et pas dans les textes. Mon chef est rancunier (c'est exactement le mot qu'il a utilisé lorsqu'il s'est presenté a son arrivée (le genre de chose qu'un bon manager ne doit pas dire  ) donc je ne ferai pas de recours, mais je suis certaine que j'aurais eu gain de cause, car dans mes entretiens, il ne me reproche jamais rien... en revanche  il a inscrit dans toutes les rubrique (ou presque) mon absence suite a ma grossesse. Je me souviens que ça me choquait tant ça faisait lourd et que je me doutais qu'il allait agir de la sorte

Cela étant je crois que d'ici a mon entretien hierarchique, dans les mois a venir, je trouverai la manière de lui faire savoir mon point de vue par rapport a tout ça, mais pas directement (comme lui sait si bien le faire...)

Dommage que vous ne puissiez pas attribuer une note à votre responsable hiérarchique, je suis sûre que si ça marchait dans ce sens ca prime serait bien moindre 

bien disons que oui, ça devrait se faire ainsi mais ce n'est pas très objectif!
Quand je vois que certains sont très bien notés en volant 1h30 de travail quotidien (oui ils finissent 45' plus tôt leur matinée et leur après midi) et qu'ils ont une meilleure prime parce que derrière ça lèche le luc a tout va... bah oui ça m'enerve!
Mais de toutes façons il n'y a rien à dire... juste faire son taf normalement (ni plus, ni moins) et fermer sa g***** et surtout, surtout ne pas faire de gosses et là, peut être que...

Mais bon, ma revanche je l'ai! Le jour ou j'ai un pet de travers (ou l'une de mes filles) , je m'arrete, au moins je saurai pourquoi ma prime est réduite...

Bon alors, vous êtes en pleins préparatifs?

Mes BP debarquent dans l'après midi et j'ai une tonne de choses a faire, alors il me reste plus qu'à me mettre au boulot. Avec les filles a gérer, ça va pas être du gateau...
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« Répondre #7600 le: 22 Décembre 2014 à 10:10:28 »

Hello les filles,

Bon hier soir on a emballé les cadeaux avec zhom.
Ça y est c'est fini!!! Maintenant y'a plus qu'à attendre le jour J
je me suis fait un peu fumée par zhom car je m'étais un peu lâchée  et m€rde, je lui ai répondu qu'on aurait que 2 gosses et qu'on a qu'une vie et que c'est NOEL !!! 

Line, c'est clair que des fois l’honnêteté ne paye pas ....
Y'a de quoi être énervée ...

Bon motivation car on est tous les 3 en pyjamas, après tout c'est les vacances 

Je vous envoye des tonnes de soleil pour celles qui n'en ont pas. Aujourd'hui on est gâté, ici !!!
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juinette 2010


« Répondre #7601 le: 22 Décembre 2014 à 13:04:39 »

Nous aussi beaucoup de soleil! C'est agréable, mais il fait très froid...

Audrey: bah voilà, il y a plus qu'à attendre pour "les ouvrir...
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« Répondre #7602 le: 22 Décembre 2014 à 14:13:41 »

Matoche, je comprends pour Julien, je me marre parce qu'ici aussi les choix de Jérôme en matière de parrain ce sont avérés désastreux, tellement que le parrain de Jules ( mon choix) m'a dit t'en fait pas je serai aussi le parrain d'olympe

 Souriant Ca c'est sympa !
Mais je pense pas que le parrain de ludivine puisse assumer d'être parrain de deux enfants. Une, ça le stresse déjà tellement ! Mais au moins, il est là, la gâte et la cocolle...
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♡ Mathilde, 35 ans. 3 enfants :
Estelle (12/09/2008)
Ludivine (2kg250) & Julien (2kg488) nés le 19 mai 2010 à 35+6SA.
100% allaités 6 mois ce qui a fait ma fierté Souriant sevrés à 9 mois tout pile.
Fidèle à ma promesse scoute : DE MON MIEUX
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Juinette 2010


« Répondre #7603 le: 22 Décembre 2014 à 14:14:58 »

Line je te sens très très en colère ! Effectivement les primes au mérite c'est ultra subjectif, donc tu as raison de demander des explications, après elle a peut être été proratisée par ton arrêt maladie?
Je suis choquée aussi que tu découvres le montant avec ta fiche de paie, la moindre des choses aurai été que ton responsable argumente sa position, c'est ça manager!
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Cela étant je crois que d'ici a mon entretien hierarchique, dans les mois a venir, je trouverai la manière de lui faire savoir mon point de vue par rapport a tout ça, mais pas directement (comme lui sait si bien le faire...)

Et si tu as réussi ton concours, ton chef sera toujours ton chef ?
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Estelle (12/09/2008)
Ludivine (2kg250) & Julien (2kg488) nés le 19 mai 2010 à 35+6SA.
100% allaités 6 mois ce qui a fait ma fierté Souriant sevrés à 9 mois tout pile.
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juinette 2010


« Répondre #7604 le: 22 Décembre 2014 à 16:23:43 »

Oui matoche...
Pour que je lui pique sa place c'est un autre concours  Tire la langue

Et ce poste ne m'interesse pas plus que ça... enfin là tout de suite...
Mais j'y pense aussi pour dans quelques années selon ce qui nous arrivera dans un avenir proche
Journalisée

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