Fédération Jumeaux et Plus

Bonjour à tous

j'ai plusieurs questions, je sais que le mieux est que j'appelle la CAF, mais je souhaiterai un avis avant.

J'etais en congé parental pour mes loulous....et depuis le 1 nov 09 je devais etre en congé mater pour ma derniere...sauf que vu que mon congé parental finissait le 27 janvier 10 et bien mon congé mater n'a débuté que le 28 janvier.....donc je me suis faite "avoir" puisque j'aurai du toucher + avec le congé mater....

bref, ca c'était pour résumer....

Donc, mon congé mater se finit le 02 mai, et je vais redemander un congé parental , mais étant donné que la caf ne paye que des mois complet ma question etait :

A partir de quand je vais retoucher mon congé parental ?

Est ce que jai le droit de demander à la sécu d'arreter mon congé mater fin avril afin de ne pas perdre d'argent?

De plus, est ce que je peux faire une demande de congé parental de 6 mois?

Merci d'avance

C'est effectivement dommage que tu n'y ai pas pensé avant :-[ (dans la même situation, j'avais "menti" de qq jours sur la date de mes dernières règles pour caler mon congé maternité ::) ;D )

J'avoue que je n'en suis pas sûre du tout (et j'espère que d'autres auront des infos fiables à te proposer) mais je pense qu'avec un certificat du médecin disant que tu es apte à reprendre ton travail au 30 avril (par exemple) devrait suffir à suspendre tes indemnités sécu et donc tu pourrais être en congé parental dès le 1mai.

Concernant la durée, oui ça peut n'être que pour 6mois.
par contre, tu sais qu'à partir du 3ème enfant, tu peux demander le colca (plus avantageux que le clca) si tu es sûre de ne pas prendre 3 ans.

je confirme qu'on peut réduire son congé maternité, tant qu'on fait 8 semaines mini ;) Normalement un simple courrier suffit. Par contre, bien penser à l'arrêter le 29 avril pour demander le congé parental au 30 avril et ne pas perdre 1 mois de clca ou colca.
Il me semble bien qu'il y a un mois de carence à la caf à partir du 2ème enfant...

Biz

Merci pour vos réponses ;)

A vrai dire quand jai fait ma déclaration de grossesse donc vers mai, je n'ai pas du tout pensé à ça lol

Et en fait comme j'etais en congé parental du 1er au 27 janvier, la caf m'a dit qu'il ne payait pas des mois incomplet, donc ne m'ont pas payé mon congé, je nai eu que mes IJ du 28 janvier au 31 janvier...super jetais ravie  :'(

surtout que j'aurai du etre en congé mater depuis novembre...dailleurs je me demande si je peux pas faire "appel" ou un truc comme ça....

Des demain, je vais tel à la caf et à la sécu alors ;)

J'espere que tout va se goupiller rapidement....c'est moins sur.......

avec l'administration; surtout CAF et Sécu ....  ::) :-X :'(

alors votre discution m interesse  :D mais j y comprend rien!!

je suis en cp jusqu'au 5 mai 2010 ensuite j ai un prolongement d un an du cp donc jusqu'au 5 mai 2011 (mais sans piement de la caf) en fait c est comme si j avais pris un congé sabatique

ma question est la suivante: on est en train de mettre bébé 3 (ou 4 ;D) en route et je me demandais si une fois enceinte j aurais droit a mon congé maternité si ca tombe avant le 5 mai 2011 ???

pouvez vous me donner vos astuces afin que je sois la moins perdante

merci

je dirais que le problème habituel d'un congé mater pendant un congé parental, c'est le cumul avec le clca... donc à mon avis, en congé sabbatique tu dois avoir droit aux IJ de congé maternité sans souci.

Appeles les pour avoir une réponse exacte... Je regarde ce que je peux trouver dans le code de la sécurité sociale.

BIz

oui mais en fait je pense pas que ce soit un vrai congé sabbatique car c est le prolongement d un an du CP (par contre la caf arrete les paiement au 3 ans comme tout le monde) donc je pense que je suis toujours en congé parental mais sans paje  ???

c est d un compliqué  :o

merci merci merci merci pour toute tes reponses et tes recherches kat!!

j'ai trouvé ça :

 les Indemnités journalières maladie et maternité doivent être servies durant un congé sans solde

Depuis 1994, la Sécurité Sociale interdisait ce cumul. Elle le permet désormais. Confer la circulaire CNAMTS-DDRI n° 58/2001 du 11 avril 2001 :

        Circulaire
DDRI 58/2001
Date : 11/04/2001
Origine : DDRI
Objet :
Congé sans solde, prestations en espèces des assurances maladie et maternité et application de l' article L.161-8 du Code de la sécurité sociale
Résumé :
L'intéressé en maintien de droits au sens de l' article L.161-8 du Code de la sécurité sociale et en congé sans solde bénéficie des prestations en espèces des assurances maladie et maternité dès lors que les conditions d'ouverture du droit était ouvertes en période de droits. Abrogation du point 24 de la circulaire DGR - n 21/94 du 3 mars 1994 définis- sant certaines règles relatives à l'ouverture, au droit et au calcul des indemnités journalières en assurance maladie-maternité.


Après un congé parental, tu es en maintien de droit, donc normalement tu rentres dans les critères de cette circulaire, mais fait valider par quelqu'un à la sécurité sociale...

Par contre, il me semble que tu touches une alloc spécifique pendant ce congé ? si oui, il est possible que le cumul ne soit pas possible mais à vérifier aussi.

Biz
   

Tu devrai ouvrir un sujet Elo ;)

Pour ma part, j'ai tel à la CAF et en effet, si mon congé mater se finit le 2 mai j'aurai mon paiement que le 2 juillet  :-X

Je peux réduire mon congé mater, donc je vais l'arreter le 29 avril pour débuter mon congé parental le 30 avril et bénéficier des le 5 juin du COLCA...

MAIS  ::) la sécu me dit qu'il faut une attestation de mon medecin disant que je suis apte à reprendre le travail des le 30 avril....

Pour celles qui ont réduit leur congé, vous aviez eu ça?

DE PLUS, j'ai un soucis du coup avec les dates d'envoi de ma lettre....

si je débute mon congé parental le 30 avril, j'aurai du envoyer ma lettre le 30 mars...soit hier...

Quelles vont etre les conséquences?  :-\

Ensuite, je souhaiterai savoir si je peux demander 6 mois et renouveller ensuite ?

non je ne touche rien par rapport a ca
je touche l'AEEH + paje actuellement et a partir du 5 mai 2010 je ne toucherais que l aeeh mais ca ca n a rien a voir avec un congé sans soldes ou pas nan?

moi je n'ai pas réduit mon congé mat, mais pour 2 jours, ton médecin te fera ça sans problème ;)

tu peux prendre 6 mois et renouveler, sans souci, sauf que le colca va jusqu'au 1 an des enfants, il ne dure pas 1 an ;)

et aujourd'hui, on est le 31 mars, tu peux encore envoyer ton courrier pour le 30 avril ;)

Biz

je n'ai pas trouvé d'éléments interdisant le cumul, donc je pense que c'est bon ;)

Biz

Et au plus tard il faut qu'il débute le 1 mai ton congé donc c'est bon si tu l'envoies aujourd'hui.

Kat je me suis trompée, je voulais dire un CLCA de 3 ans,

Est ce qu'on doit faire une demande de 1 an renouvelable 2 fois? ou bien je peux faire une demande pour 6 mois, et par ex ensuite 1 an etc?

Azerty, tu es sure que si mon congé parental débute le 1er mai, je bénéficierai  des allocations dès le 5 juin?

Dans ce cas, demain jai rdv avec mon employeur, est ce que je peux lui donner ma lettre en main propre?

alors, légalement rien n'oblige à prendre 1 an dès le départ. Tu peux prendre 6 mois puis prolonger 1 an puis encore 1 an (enfin jusqu'aux 3 ans ;) ) ça ne pose pas de problème.

si ton congé parental commence le 1er mai, tu ne toucheras le clca qu'au 5 juillet...

Tu peux remettre en main propre demain, mais avec le risque que ton employeur te le refuse à cause de la date. Et tu demandes une copie signée avec noté "remise en main propre le  xx/xx/xxxx" pour preuve de dépôt.

Quelles sont tes relations avec ton employeur ? perso, je préfère tout de même respecter un formalisme par LRAR pour être sûre. et puis comme ça, tu n'auras pas de doute pour l'acceptation de la date de ton congé parental.

Biz

J'ai débuté mon congé au 1er janvier et j'ai reçu le premier versement en février ;) (et pareil lors de mes précédants CP)

Tu peux le remettre en main propre mais pour plus de sureté, tu fais une copie et tu précises sur les deux "remis en main propre le ../../..." et ton employeur signe et tu en gardes un exemplaire (enfin moi c'est comme ça que je ferais ::))

donc tu n'as eu aucune carence ? tant mieux mais ce n'est pas ce qui est indiqué sur leur site... et moi, j'ai eu de la carence...

Biz

et si jai un retard ds lenvoi de ma lettre, mon employeur peut me refuser mon congé parental ???

Je viens de retéléphoner à la CAF et il faut bien que pour bénéficier des prestations, que le dernier jour du mois soit en cessation total d'activité...

donc il faut que la fin de mon congé mater soit le 29 avril, 30 avril congé parental...et paiement des le 5 juin....

Du coup, si j'envoie ma lettre aujourdhui soit le 31 mars pour une demande de congé parental au 30 avril je vais pas etre en regle???

je pense que oui, puisqu'on est encore fin mars... ;)

Biz

Ou est ce que je pourrai me renseigner?

oui et donc le dernier jour du mois c'est: le 30 avril ;) tu cesses donc ton activité le dernier jour du mois et débute le CP le premier jour du mois suivant pour un mois complet (du 1er au 30) donc payable en entier . Toutes les caf ne doivent pas interpréter de la même façon ::) ça va je suis tombée sur 2 départements qui comprennent comme moi, quelle chance pour moi alors ???


Quant au délai, Twinnies a dit que ce n'était pas un motif suffisant pour un refus de la part de l'employeur (apparemment y'a des jurisprudence) donc c'est pas trop tard :-*

à la direction du travail, ou l'inspection du travail je pense,

mais à mon sens le 31 pour le 30 du mois suivant c'est bon, puisque tu préviens bien 1 mois à l'avance...

Biz

Azerty, j'ai bien insisté, et je lui ai dit si je débute mon CP le 1er mai, je serai payée qd, et elle m'a bien dit le 5 juillet

J'ai deja eu 1 mois de perdue en janvier, je veux pas prendre le risque de ne rien avoir en juin, jai 4 enfants et je ne suis pas riche lol pas encore, oui oui je ne désespere pas de gagner au loto un jour  ;D

Donc à votre avis, je peux lui donner ma lettre demain en main propre? parceque ça me ferait économiser 1 envoi en AR, et surtout ça m'eviterait de sortir ma troupe alors qu'il pleut et qu'il y a un vent à décorner les cocus boeufs  :-X

moi, j'enverrai en LRAR, après c'est à toi de voir en fonction de ce que tu sais de ton employeur...

voire, tu l'appelles et tu lui demandes de t'envoyer un mail pour confirmation que demain il accepte ta remise en main propre pour ton CP qui débuterait le 30 avril, en lui précisant que si tu n'as pas ce mail avant 1/2 heure avant fermeture de la Poste, ben tu envoies par LRAR.

Biz

je viens de penser à un truc !!!!!

est ce que à la suite de mon congé mater je peux poser des jours de congés payés? et ensuite demander un congé parental ?

Ce qui ferait :

Fin de mon congé mater : le 2 mai
Début des congés payés le 3 mai

J'ai 17 jours à prendre, donc fin de congé payés le 26 mai et début du congé parental le 27 mai, et paiment de celui ci le 5 juillet...

étant donné que je "touche" mieux que mon congé parental, ça me permettrait d'avoir un peu plus de sous

Est ce possible?

Dans ce cas, à quel moment faire la lettre?

c'est possible mais alors, le courrier doit être envoyé 2 mois à l'avance, donc tu es légèrement en retard...

au pire, tu mets entre le 27 et le 30 3 jours sans solde et tu envoie aujourd'hui ton courrier en LRAR pour poser tes congés payés (vérifies si tu ne les prends pas qu'on te les paye ou qu'on te les garde, document signé par ton patron à l'appui...) + tes jours sans solde + ton congé parental...

Biz biz

et merd*  :-X :-X :-X

Pfff cest compliqué tout ça...

et je travaille au service RH...  :-X :-X :-X :-[   enfin je travaillais :(

je crois que je vais attendre mon rdv de demain...

je vais lui expliquer que je veux poser mes cp....mais que j'ai 3 jours de retard...est ce que ça pose un pb ? si oui bah mon congé mater se finissant réellement le 2 mai je ferai la lettre

bon ca devrait pas poser de pb mais bon...y'a eu tellement de changement depuis que je suis partie....

en tous cas merci pour votre aide :)

je croise les doigts pour que ton employeur soit compréhensif ;)

donne nous les nouvelles

Biz biz

Oui t'as hautement intérêt à poser tes CP entre le congé mater et le congé parental!!!! Sauf convention particulière ou patron super sympa (quand il s'agit d'argent j'ai des doutes ;)) ils seront perdus :-[.
Et pareil que plus haut, à 2/3j prés c'est pas ce qui va permettre à l'employeur de refuser :-*

Coucou

Savez vous où je peux trouver un modele de lettre de demande de congé parental avec une demande de congés payés avant?

merci

Alors t'as vu ton boss? ça a donné quoi?

Pour les lettres, tu dois pouvoir trouver ça sur le net via un moteur de recherche :-*

pour la lettre j'ai pas trouvé, donc je me suis débrouillée comme jai pu...

Je suis restée + de 2h, ca s'est bien passé ;)

Du coup mon congé mat se finit le 2 mai, jai posé des congés jusquau 28 mai et mon congé parental débute le 29 mai :)... je prefererai bosser, mais trouver une nourrice pour 4 enfants, cest mission impossible....

Merci à toutes pour votre aide :)

j'avais vu trop tard pour la lettre, mais finalement, ça se goupille bien ;)

Biz biz

Hello,
Je remonte ce "vieux" fil. Mes Louloutes auront 3 ans le 23 juillet de cette année. Je suis à 80%  et je touche le CLCA.
La CAF dit que le CLCA s'arrête le mois avant le 3e anniversaire. Dans ce cas, quand se fera le dernier paiement: le 05 juin ou le 05 juille?

Autre question, si je reprends à 100% à compter du 01er mai, quand s'effectuera le dernier paiement du CLCA? Le 05 avril ou le 05 mai?

D'avance merci.

Ton dernier paiement aura lieu le 5 juillet car effectivement ca s'arrete le mois précédent les 3 ans des enfants. Don cpour toi, ca s'arrete le 30 juin avec un paiement le 5 juillet.
(mon dernier paiement a lieu le 5 février car elles auront 3 ans le 28 février)

Pour ta 2ème question, pareil, ton dernier paiement aura lieu le 5 mai (pour le paiement du dernier mois, pour toi : avril)

Merci   ;)

Je profite aussi de ce fil  ;)

Mes garçons vont avoir 20 mois, je suis en CP jusqu'en mai 2014 et je ne depend pas d'un employeur (fin de CDD pendant la grossesse).
On parle de plus en plus de bb 3 mais j'aurais des petites questions (j'ai lu les pages precedentes mais je ne sais pas si elles sont toujours d'actualité)

Comment ça se passe si le CM commence pendant le CP et se termine après?
Sur quoi seront basées les IJ du CM?
Le CM à partir du 3 ème enfant est équivalent à celui des jujus (en durée)?
Puis je compte reprendre un CP de 3 ans par la suite.

Bref, je suis un peu paumée  ;D

il y a eu un autre post où tout est expliqué.....
j'ai été dans ce cas.. mais va falloir que je me reinpregne des infos que j'avais donné... car je vais encore être dans la même situation....  ;)

retrouvé!!!
ici

http://forum.jumeaux-et-plus.fr/index.php/topic,18101.0

Merci  :)