Communay : j'espère que tu trouveras une solution avec ton employeur moins cata que ce qui se passe a ce jour.
Pour ton congès mater je pensais que tu voulais le faire dans l'autre sens du coup je me suis trompé dans mon explication désolé.

OUragan ; pas cool le medecin qui te suit, te faire faire un voyage pour rien c'est rageant Pareil pour la T 21 je l'ai fait jeudi dernier resultat entre 8 et 10 jours à récuperer chez mon gynéco de ville qui a fait la prescription.

Bises les filles je garde le fils de mes amis

Coucou pirouette,

Au fait je suis en période d'essai de 4 mois sur un cdi jusqu'au 01/03/12 et donc quand j'ai annoncé ma grossesse fin janvier en voulant être réglo ils ont mis fin à la période d'essai. Pas besoin de motif pour rompre même si on sait tous que c'est à cause de la grossesse. De toute manière je suis assez gênée de cette situation et pas procédurière donc je ne souhaite pas m'accrocher s'ils ne veulent pas me garder.
Le hic c'est que j'ai découvert ce matin que mes 4 mois ne suffisent pas pour rouvrir mes droits à cause de ma démission avant ce poste. je suis à temps partiel donc il m'aurait fallu non pas 91 jours comme je l'avais compris mais plutôt 5 voire 6 mois de contrat. Résultat j'ai perdu tous mes droits....
Normalement en démissionnant au moment de mon congé maternité je devrais pouvoir le faire passer comme une conséquence de la mutation de mon mari et donc retomber dans un cadre légitime de demandeur d'emploi. Parce que niveau cotisations sur les périodes prises en compte je suis quasi au max mais j'ai tout flingué en démissionnant pour prendre mon nouveau poste. Un peu dur à avaler quand tu te fais sortir juste pour une grossesse et pas pour la qualité du travail fourni. J'espère que ça ira comme ça et sinon et bien tant pis, j'aurais essayé.
pfff encore un beau pavé made in Communay, lol.
Du coup là je me mets en arrêt et je démissionne. je pense que mon patron aussi est moins mal à l'aise du coup parce qu'il était super limite en cas de contestation de ma part. Comme je vais lui remettre la lettre de démission immédiatement à la date de mon cdi il ne risque rien et je pense que moi non plus. Je vous donnerai des nouvelles quand tout sera débloqué. 

pirouette, un col ne se rallonge malheureusement pas. par contre le repos peut éviter qu'il continue de se raccourcir.

tu prends ta DPA et tu comptes en semaines, 8 semaines avant pour le 1er jour de ton congé mat' et 18 semaines après.
après quelque soit la date de naissance de tes loulous, ca ne varie pas.

ouragan ma DPA sécu est le 07/08/12 et conception le 07/11/11 et j'ai reçu un congé mat du 15/05/12 au 07/01/13.
J'ai reçu le papier assez vite mais c'est la CPAM 69. La tienne est peut être moins rapide sur le traitement du courrier.

J'ai appelé la caf et la sécu. Ils ont bien noté grossesse gémellaire donc ça roule de ce côté. Tu peux dans tous les cas les appeler pour vérifier.

hihi tout pareil communay!

ouf, une main innocente pour faire nos binomes. Moi ça me va! 

Coucou,

Je suis une aoutienne 2010 et je vous lis de temps en temps en diagonale. Mes antennes se sont "dressées" quand j'ai vu CGO  .

Chris_telle : J'ai accouché là-bas (suivie dans le privée et transférée à 26SA+6 au CGO). Si tu as des questions n'hésite pas.

Bises à toutes - Opaline